第二二九六章 人才汇集的好处(2 / 2)

美梦时代 俊秀才 3262 字 18天前

一部分的领导呵斥蜀川农业大学用金钱来雇佣人,没有一个长期持续性发展。

另一部分的领导却赞成蜀川农业大学这么做,因为这样可以积极的激发农业专业人才的干劲儿和研发热情,说不定过几年之后,就又能出现一个如同袁隆平老师一样的巨擘,那时候就是整个华国的福气了!

最后这事儿还直接闹到了府院的常务会议上去了。

作为近几届府院老大的卞总,被誉为是最关心农业的老总,废除农业税这个流传千古的政策,就是从他手里出来的。

因此对于农业方面的事情,卞总其实是非常懂的。

在常务会议的讨论中,卞总很旗帜鲜明的支持了萧奇,这并不是他非常喜欢萧奇的实干精神,而是在于蜀川农业大学的策略,非常有利于整个农业的健康发展。

“为什么不能打破陈规呢?为什么非要让农业专家都困在一个地方,不了解其它地方的农业生产、地貌、土壤、气候等等呢?古代的大夫都知道到处行医来增长见识和扩大自己的知识面,为什么农业专家不行呢?

在美国和欧洲,农业专家都是非常富足的人,他们有着令人羡慕的生活,从而才有更多的精神投入到农业研发之中。而我们国家呢?农业专家比不了电影学院的老师赚外快,更比不了经济系的老师去讲座挣钱,属于非常清贫的一批人,自己和家人的生活都过得一般,这样子又怎么能奢求人家做更多的贡献呢?

我看蜀川农业大学的办法就挺好,和古代的千金买马骨是差不多的。这些专家学者们集中在蜀川,大家互相探讨和研究,一起寻找出更多适合农业生产的办法,一起多多的教导学生,这不就挺好的吗?为什么非要反对呢?”

卞总的这番发言,虽然没有被刊登在报刊上面,但也通过各种渠道,让该知道的人都知道了。

于是,不但农业部迅速的形成了统一的口径,各大农业大学也都不再闹腾,而是从其它方面想办法留住人才。

他们虽然没有很多的工资和奖金发,但是其它的各种福利,比如职称解决、家属就业、福利房分配等等,可都也是实打实的好处。

这些农业大学也不求能留住全部的人才,只要能留住一半的主力就算是一个胜利。

相比起这些农业大学的愁眉苦脸,蜀川农业大学却是喜气洋洋。

眼看着自己所在的学校就要飞黄腾达,自己一群人的待遇就要大大增加,合作的事业也是非常有前途的,他们能有什么不高兴的?

唯一让这些学校的中层领导们担心的,就是萧奇特意让蜀川农业大学加上的“农业站”和“田间把式”这些专业人才的招聘。

虽然这些人有着农业一线生产的丰富经验,但毕竟是野路子,能不能和自己这群正统的专家们合拍,还是一个问题。

如果是互相之间有矛盾,那到时候该怎么处理,又是一个难题。

这事儿关金豹也去问了萧奇,结果萧奇的回答是,“事实证明一切。我不管谁的说法正确,让我看到实际的成效,才是最重要的判断标准!以后遇到这些事情,就让他们分开去做,谁做得更好,成绩越好,不就是一目了然吗?这点钱,我们浪费得起!”

好吧。

既然大金主都这么说了,那还有什么问题?

而且这一条规定加入了细则之中,就让许多心存疑虑的农业站工作人员、田间把式们踏实了下来,达成的意向人数迅速的增加了起来。

经过他们这么一闹,萧奇倒是又想起了一事儿,跟牛儒正说了一下之后,就派人去缅甸那边,准备招聘几十个熟悉那边地形和农业的专家能手来。

因为在东南亚,缅甸的粮食产量非常高,而且一年能收获至少2季,南部地方3季都不是问题。

以后在缅甸买粮食,甚至是自己去租赁土地种粮食,都需要他们本地的专家来参与,有了几方面的共同努力,从而才能大幅度的提高出口到华国的粮食产量。

为此萧奇决定,在西南推行了新兴农业物联网种植模式后,下一步就去缅甸试行,一旦成功了的话,对于华国的粮食安全有着重大的意义。

这个计划得到了牛儒正的双手赞成,狠狠的表扬了萧奇的聪明才智,浑然忘记了之前萧奇不愿意去缅甸修港口时,他张口就呵斥萧奇是小农主义,没有奉献精神了。

牛儒正甚至还让萧奇不要把眼光只放在缅甸,附近的老挝、越南、柬埔寨等穷国,都是可以利用发展的对象。

萧奇立刻就明白了牛大叔的意思。

把农业生产发展到这些国家,不仅仅因为它们的地域发展农业非常有利,还因为这些国家就在华国边儿上,有什么事情都好解决,也更有利于华国牢牢的掌控它们,不至于一遇到什么事情就会被人掐住脖子。

这些年来,华国可是尝够了被人卡住脖子的日子了啊!(未完待续。)